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        安仁縣金紫仙鎮:抓黨建促振興,移民搬遷得民心

        2024-07-11 11:34:12  來源:紅星郴州  字體: 【小】 【中】 【 大】

        近年來,安仁縣金紫仙鎮聚焦重點移民戶,緊扣“搬得出、穩得住、能致富”目標,全力推進茶安水庫移民搬遷工作,抓黨建促鄉村振興成效顯著,先后獲“湖南省脫貧攻堅先進集體”“省級文明鄉鎮”“省級生態文明示范鎮”、“全市信訪工作示范鄉鎮”等榮譽。

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        黨建引領,讓移民更有“方向”

        堅持高位推進。在縣指揮部堅強組織領導下,金紫仙鎮黨委設立移民專班,明確責任分工,細化工作措施,定期召開黨委會專題研究推進工作,壓實責任傳導壓力??h級指揮部、移民專班、村級黨組織緊密協作,實現群眾搬家,黨的組織立刻跟進。健全完善協商議事、移民公開、移民監督等制度,充分發揮基層黨組織凝聚力、戰斗力。

        堅持思想建設。始終以思想建設為重要抓手,按照“進村不漏戶,進戶不漏政策”的原則,深入移民群眾家中,做到入戶宣講到位、思想引導到位、感情聯絡到位,打消移民群眾后顧之憂,為順利推進移民搬遷夯實群眾基礎。

        堅持糾紛化解。鎮黨委將黨的政治優勢、組織優勢轉化為實際工作成效,及時響應移民群眾的急難愁盼,解決拆遷和搬遷過程中的實際問題,保障移民工作高質量完成。2023年庫區接訪3次、下訪42次,排查出問題清單28件,化解率100%,移民信訪矛盾得到有效處理。

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        隊伍鍛造,讓移民更有“力量”

        建強一支“示范”隊伍。秉持“走出去學”與“請進來教”相結合原則,充分利用“三會一課”、主題黨日活動,持續加強安置點黨支部書記能力提升與移民黨員集中輪訓。發揮先進群眾示范帶頭作用,讓明事理、能管事的群眾現身教學,激發感恩、知足、自強自立意識,成功實現二十天內,搬遷安置協議簽字率達94.58%。

        建強一支“網格”隊伍。推行“黨支部+網格+聯戶”工作法,按照“家家黨員聯、戶戶見黨員”的要求,成立黨員先鋒服務隊,大膽啟用年輕黨員干部,帶動搬遷群眾參與安置點人居環境衛生整治、公共服務設施維護、治安巡邏等工作,增加移民戶集體榮譽感。

        建強一支“專業”隊伍。推出“鄉賢+年輕黨員+移民專干+搬遷群眾”三幫一帶服務,探索實施“搬遷政策宣傳、搬家服務志愿、搬運物資先鋒、搬出矛盾調解、搬入房屋驗收”等“五搬”小組法,做實移民政策宣講、困難矛盾化解、就業創業幫扶。堅持依法執行,依法推進,積極引導羅洲村6戶不滿補償標準的移民戶走司法程序,實現法規信訪,村民信服滿意。

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        致富幫扶,讓移民更有“奔頭”

        解決后顧之憂。移民存在入住、補貼方面疑慮,黨員干部便先后帶隊赴宜章縣、資興市、洪江市托口鎮等考察學習,拓寬思維、開闊視野,借鑒好做法好經驗,讓移民代表看得到安居生活,吃下“寬心丸”。目前,190戶庫區移民搬遷已基本完成,源田、坦峽兩個移民集中安置點入住率達81.3%。

        開展技能培訓。全面摸底移民群眾培訓意向,在安置點舉辦農村實用技能培訓班,開設砌磚、蔬菜種植、短視頻直播帶貨等實用技術課程,把培訓班辦在群眾“家門口”,手把手教學、面對面指導、上手操作等多種形式培訓移民戶300余人。

        促進就業增收。打造“培訓+創業+就業+增收+致富”扶持模式,采取致富帶頭人帶動一批,靈活設崗扶持一批,鄉村振興車間務工一批,切實讓移民戶能就業、有錢賺。期間,扶持移民專業種養植大戶8戶,解決一批種養務工需求移民戶;設置公益性崗位,解決一批年長弱勞動力移民戶;引進榮興鞋業,建設400平方米鄉村振興車間1個,60余移民戶實現家門口就業,兼顧家庭老人小孩,平均月工資2500元至3000元。

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